На сайте используются файлы cookie и подключена Яндекс. Метрика. Вы даете свое согласие на обработку персональных данных в порядке, указанном в политике конфиденциальности?
ок
Выявляем потенциальные опасности и риски, которые могут угрожать безопасности сотрудников, даём рекомендации, в соответствии c нормативными актами в области охраны труда
Аудит системы охраны труда
в нижнем новгороде
Каким организациям важно проводить Аудит системы охраны труда
/ для кого
Аудит системы охраны труда на предприятии — это систематическая и независимая проверка всех аспектов, связанных с охраной труда, чтобы оценить их соответствие законодательным требованиям, внутренним стандартам и лучшим практикам.
Что означает Аудит охраны труда
/ что означает
На заводах и фабриках, где высок риск травматизма, аудит помогает выявить опасные участки и улучшить условия трудовой деятельности.
В строительстве, где часто происходят несчастные случаи, аудит позволяет минимизировать риски и обеспечить безопасность рабочих.
В магазинах и торговых центрах аудит помогает оценить безопасность работы с клиентами и сотрудниками, а также предотвратить кражи и другие инциденты.
В аграрном секторе аудит может выявить риски, связанные с использованием техники и химикатов, а также условия труда на полях.
В больницах и клиниках аудит охраны трудовой деятельности необходим для обеспечения безопасности как пациентов, так и медицинского персонала.
Аудит в логистике и транспортировке помогает минимизировать риски ДТП и обеспечить безопасность сотрудников.
В школах и вузах аудит помогает создать безопасную образовательную среду для студентов и преподавателей.
Аудит в госструктурах обеспечивает соблюдение норм системы безопасности труда и защиту прав работников.
В компаниях, предоставляющих услуги (например, уборка, техническое обслуживание), аудит помогает выявить риски, связанные с работой на объектах клиентов.
Какие преимущества даёт своевременно проведённый аудит
/ преимущества
/
Аудит помогает обнаружить потенциальные опасности и риски, которые могут угрожать безопасности сотрудников.
//
Регулярный аудит обеспечивает соответствие требованиям законодательства и нормативным актам в области охраны труда, что помогает бизнесу избежать штрафов и санкций.
///
Идентификация и устранение рисков помогают снизить количество несчастных случаев и профессиональных заболеваний.
безопасное рабочее пространство шаг за шагом
/ этапы работ
/1
Консультация
Определяем цели и задачи работы, исходя из специфики вашей компании (техническое задание), сроки и бюджет, даты выезда на объект
/3
Выездная проверка
География — Нижний Новгород и область.
/4
Отчётные документы
Подготовка экспертного заключения о состоянии системы управления охраной труда в организации заказчика с предоставлением рекомендаций по устранению выявленных нарушений по результатам аудита.
/5
Сопровождение (аутсорсинг)
Готовы работать на постоянной основе над улучшением охраны труда на вашем предприятии.
/2
Фиксация договорённостей
Заключение договора, внесение предоплаты.
Стоимость аудита охраны труда
/ стоимость
Расчёт стоимости зависит от количества сотрудников и специфики работы Заказчика.
Микропредприятия
от 33 000 ₽
Медицинские учреждения
от 27 000 ₽
Сфера услуг и общественного питания
от 35 000 ₽
Учебные учреждения
от 27 000 ₽
Логистические учреждения
от 35 000 ₽
Стоимость рассчитывается в зависимости от количества сотрудников и специфики работы Заказчика.
Производство
от 41 000 ₽
Офисные помещения
от 23 000 ₽
получите индивидуальный расчёт стоимости работ с учётом специфики вашего предприятия
/ Связаться с нами
Заполните заявку с вашими контактами и специалист свяжется с вами для уточнения времени проведения бесплатной консультации, по итогу которой отправим расчет цены.
Наши решения помогут снизить затраты по охране труда без потери качества, что позитивно скажется на вашем бюджете
Наши клиенты говорят о нас
/ отзывы
Другие услуги
Вас могут заинтересовать также другие виды наших услуг. Если вы затрудняетесь с выбором — свяжитесь с нами и мы проведем бесплатную консультацию, по итогу которой отправим расчёт стоимости работ.
-
Аутсорсинг
Аутсорсинг — это полная или частичная передача функций специалиста по охране трудовой деятельности сторонней организации. -
Оценка профессиональных рисков
Выявим, проанализируем и оценим факторы, которые могут угрожать безопасности и здоровью работников на рабочем месте и разработаем меры по их устранению. -
Разработка пакета документов
Подготовим полный комплект документации «под ключ» в сфере охраны труда для предприятий любой формы собственности и численности сотрудников с учётом специфики деятельности организации. -
Тренинги, вебинары, практикумы
Удобные форматы повышения квалификации в области охраны труда от экспертов, анализ актуальных кейсов из практики, практические задания, связанные с охраной трудовой деятельности. -
Расследование несчастных случаев
Оказываем поддержку на всех этапах в рамках организации расследования, помогая собрать необходимые доказательства и соблюсти все процедурные требования. -
Наставничество
Делимся опытом с теми, кто только начинает свою карьеру, а также с опытными работниками, желающими обновить свои знания и освоить новые методики безопасности на рабочем месте. -
Подготовка и участие в проверках
Разработаем необходимые шаги для успешной подготовки вашей организации к прохождению инспекций со стороны государственных органов, дадим рекомендации по проведению самостоятельных ревизий ответственными лицами для обеспечения безопасности и соответствия законодательству.
Как обеспечить безопасность на рабочем месте: ответы на вопросы
/ FAQ
В соответствии со статьёй 223 Трудового кодекса Российской Федерации, если в организации числится 50 и более сотрудников, наличие штатного специалиста или службы охраны труда обязательно.
В организациях с численностью работников менее 50 человек, можно воспользоваться помощью специализированных аутсорсинговых компаний. При этом такие организации, специализирующиеся на охране труда, должны быть аккредитованы Министерством труда.
В организациях с численностью работников менее 50 человек, можно воспользоваться помощью специализированных аутсорсинговых компаний. При этом такие организации, специализирующиеся на охране труда, должны быть аккредитованы Министерством труда.
Аудит системы управления охраны труда — это систематический и независимый контроль и оценка соблюдения норм и требований по охране труда и техники безопасности в организации. Цель такого аудита преследует выявление недостатков и нарушений, а также оценку эффективности существующих мер защиты работников.
Основные аспекты аудитов:
Основные аспекты аудитов:
- Анализ соблюдения законодательных требований: контроль соответствия действующим законодательным нормам, стандартам и правилам.
- Оценка риск-менеджмента: выявление в ходе аудита потенциальных опасностей и оценка рисков для работников, включая анализ рабочих процессов и контроль условий.
- Аудит: анализ наличия и правильности ведения таких видов, как инструкции, локальные нормативно-правовые акты, отчеты о проведенных аудитах и тренингах по безопасности деятельности, планы мероприятий по улучшению условий работы.
- Интервьюирование персонала: общение с работниками для получения информации о их восприятии безопасности на рабочем месте и о действующих процедурах.
- Наблюдение за процессами: практическое наблюдение за выполнением работ и соблюдением правил на местах.
- Рекомендации по улучшению: на основе полученных результатов при аудите аудиторы формулируют рекомендации по исправлению нарушений и повышению уровня безопасности трудовой деятельности.
- Выявление нарушений: определение проблем и несоответствий в ходе ревизии, которые могут привести к несчастным случаям или заболеваниям работников.
- Улучшение условий трудовой деятельности: составление рекомендаций для улучшения безопасности и здоровья работников.
- Снижение рисков: непосредственное снижение вероятности происшествий и травматизма.
- Готовность к ревизиям: подготовка к инспекциям со стороны государственных органов.
Прибегать к аудиту необходимо в различных ситуациях для оценки внутреннего состояния охраны труда в организации или выявления проблемы.
Основные случаи:
Основные случаи:
- Изменения в законодательстве: если принимаются новые законы или изменяются существующие нормы в области охраны труда, аудит проводят для оценки соответствия новым требованиям.
- Видимые нарушения или инциденты: в случае зарегистрированных несчастных случаев, заболеваний или других инцидентов на рабочем месте необходимо проведение аудита, чтобы выявить причины и предотвратить подобные ситуации в будущем.
- Плановый аудит состояния охраны труда: регулярный внутренний аудит (например, раз в год) помогает поддерживать высокий уровень безопасности и здоровья работников. Это часть планируемой работы по улучшению рабочего процесса.
- Изменения в организации: при реорганизации, внедрении новых технологий, изменении рабочих процессов или структуры организации может потребоваться выполнение внутреннего аудита для оценки воздействия этих изменений на безопасность труда.
- Проверки со стороны государственных органов: если ожидается аудит со стороны инспекций, или если организация уже подвергалась ревизии и получила предупреждения, особенно важно провести аудит системы труда для подготовки к повторной оценке.
- Выявление системных проблем: если в компании наблюдаются проблемы с системой безопасности, например, высокие показатели травматизма или заболеваемости, оперативная комплексная ревизия работодателя может помочь определить коренные причины и разработать меры по их устранению.
- Запросы со стороны работников: если работники выражают обеспокоенность по поводу условий труда, такие как недостаток защиты, вредные условия или нарушения правил, внутренний аудит может помочь выяснить правомерность этих замечаний.
- Сооружение или реконструкция помещений: при строительстве новых или реконструкции существующих объектов требуется проводить внутренний аудит для оценки соответствия проектирования и организации труда действующим нормам.
- Получение сертификатов или лицензий: перед получением необходимых сертификатов качества или лицензий, требуется доказать соответствие действующим стандартам.
- Обращение к внешним консультантам: иногда внешний аудит может помочь получить независимую оценку состояния охраны труда и выявить проблемные области, которые могли быть упущены проверками внутри фирмы.
Внутренний аудит охраны труда — это систематическая ревизия и оценка соблюдения норм и требований в области безопасности на рабочем месте. Внутренний аудит включает в себя анализ документации, оценку условий труда, контроль наличия необходимых средств индивидуальной защиты и обучение сотрудников. Основные виды внутреннего аудита охраны труда: плановый (руководство проводит по заранее установленному графику), внеплановый (инициируется при возникновении инцидентов или изменений в законодательстве) и тематический (фокусируется на конкретных аспектах, например, пожарной безопасности). Цель внутреннего аудита — выявление недостатков, формирование рекомендаций по их устранению и улучшение общей культуры безопасности на предприятии.
Да, конечно, для этого заполните форму на сайте и ожидайте ответа нашего квалифицированного специалиста. После консультации у вас сложится полное понимание, какую помощь в области охраны труда мы можем оказать вашей организации для соблюдение всех норм и законов в этой области, что в свою очередь, помогает избежать штрафов и юридических последствий, а также укрепляет репутацию компании на рынке, что может стать конкурентным преимуществом.
